На рекрутинговых сервисах публикуется в 3 раза больше вакансий для инженеров-электронщиков, чем резюме
Ведомости от 06.11.24
Дефицит инженерных кадров в России составляет порядка 600 000 специалистов. Об этом на кадровой конференции Ассоциации разработчиков и производителей электроники сообщила вице-президент по HR и организационному развитию производителя электроники «Аквариус» Виктория Хаба. На сегодняшний день инженеров ищет каждая пятая компания в стране, следует из ее презентации. При этом зарплаты обладателей инженерных специальностей в первой половине 2024 г. выросли на 16–24%, отметила топ-менеджер.
В России не хватает инженеров практически всех специальностей, отметила в своем выступлении Хаба. На рекрутинговых сервисах публикуется в 3 раза больше вакансий для инженеров-электронщиков, чем резюме, подчеркнула она. В частности, компаниям не хватает порядка 30 000 инженеров-проектировщиков и 20 400 инженеров-технологов – это самые востребованные специальности, следует из презентации Хаба.
По данным hh.ru, за период с января по октябрь 2024 г. для инженеров различных специализаций в России было размещено более 636 000 вакансий, что на 13% превышает показатель того же периода в 2023 г., когда было открыто 565 000 вакансий. Наибольший рост спроса отмечается на инженеров пусконаладочных работ (ПНР), следует из данных hh.ru: число таких вакансий выросло почти в 2,5 раза, с 3800 за 10 месяцев 2023 г. до 9000 вакансий за 10 месяцев 2024-го. «В этих профессиях соотношение резюме на одну открытую вакансию на уровне 4 к 1. Благоприятная ситуация наблюдается лишь у сетевых и системных инженеров, что открывает пространство для их переобучения/переквалификации на более дефицитные специальности», – отметил представитель сервиса.
Число вакансий для инженеров-электронщиков и DevOps-инженеров за год выросло на 45%. Спрос на инженеров-конструкторов и системных инженеров сохранился на уровне 2023 г. Нет ни одной инженерной специальности с падением числа вакансий, подчеркнул представитель hh.ru.
Наибольший дефицит на сегодняшний день предприятия отечественной радиоэлектронной промышленности испытывают по таким профессиям, как монтажник электронных компонентов, инженер-технолог, инженер-конструктор, рассказала «Ведомостям» исполнительный директор ассоциации «Консорциум дизайн-центров и предприятий радиоэлектронной промышленности» Вера Смирнова.
По ее словам, ряд компаний отмечают и острую нехватку программистов и технологов для линии СМД-монтажа. «Текущий кадровый дефицит по этим направлениям участниками отрасли оценивается примерно в 7000 человек», – подчеркивает Смирнова.
В 2024 г. каждая пятая компания (22%) на рынке была заинтересована в найме инженеров, подтверждает слова Хаба представитель «Работа.ру». «Для привлечения соискателей работодатели постоянно повышают зарплатные предложения по всем специальностям, в том числе и для инженеров в логистической и производственной отраслях», – говорит заместитель генерального директора «Работа.ру» Александр Ветерков.
Медиана предлагаемой зарплаты в целом по всем инженерным специальностям выросла на 18%, с 87 669 руб. за январь – октябрь 2023 г. до 103 662 за этот же период 2024 г., подсчитали в hh.ru. «Самые высокие зарплаты в этом году предлагают DevOps-инженерам (247 400 руб., +14%), главным инженерам проекта (143 600 руб., +23%) и инженерам ПНР (104 300 руб., +10%)», – рассказал представитель hh.ru.
Помимо роста зарплатных предложений работодатели расширяют число источников привлечения молодых кадров, отмечает Ветерков. «В результате нашего исследования выяснилось, что 89% работодателей используют сайты по поиску работы, а 50% работают с учебными заведениями, – продолжил он. – 49% респондентов предпочитают размещать рекламу в интернете, 32% дают объявления в СМИ. 18% участников исследования сотрудничают с центрами занятости, столько же (18%) предпочитают реферальные программы».
В сентябре 2023 г. глава Сбербанка Герман Греф на открытии кампуса «Школы 21» в Великом Новгороде отмечал, что дефицит IT-специалистов в России больше 1 млн человек. В августе 2023 г. глава Минцифры Максут Шадаев оценил дефицит разработчиков в российской IT-отрасли в 500 000–700 000 человек. Такое количество людей нужно для того, чтобы поддерживать высокие темпы развития отрасли, пояснил министр. По данным Минцифры на сентябрь 2023 г., в IT-отрасли было задействовано почти 740 000 человек.
Премьер-министр России Михаил Мишустин в сентябре 2024 г. заявил, что в сфере информационных технологий на территории страны работает свыше 900 000 специалистов и их число продолжает неуклонно расти.
В 2030 г. планируется увеличить кадровый состав IT-отрасли на 1,5 млн человек. Об этом сообщил Шадаев на пленарном заседании форума Kazan Digital Week. Ожидается, что 900 000 человек придут в профессию через единую платформу для обучения школьников и студентов, 400 000 – с помощью программы дополнительного обучения талантливых школьников современным языкам программирования и 250 000 – через программу обучения студентов второй специальности, уточнил он.
